TSSA-Mitglieder stimmen für Streikmaßnahmen bei Great Western Railway
London, England, Vereinigtes Königreich · seit 13. Nov. 2026
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Letzter Bericht · geprüft
Das Wichtigste in drei Zeilen
- Warum protestiert wird
- Streitigkeiten über flexible Arbeitszeitregelungen, Schichtzulagen, Renten, Gehälter und erhöhte administrative Arbeitslasten infolge von Umstrukturierungen.
- Was sie fordern
- Einbeziehung flexibler Schichtzulagen in das Grundgehalt, Schutz der Rentenansprüche sowie faire Einstufung und Bezahlung für erhöhte Arbeitslasten.
- Was sich geändert hat
- 15. Nov.: Die Gewerkschaft TSSA kündigte Arbeitsniederlegungen und Streikmaßnahmen nach den Abstimmungsergebnissen bei Great Western Railway an.
Beide Seiten
Was die Protestierenden fordern
- Flexible Schichtzulagen in das Grundgehalt einbeziehen
- An Schichtarbeit geknüpfte Rentenansprüche schützen
- Bezahlung und Eingruppierung für erhöhte administrative Arbeitslasten anpassen
- Finanzielle Nachteile während des Mutterschaftsurlaubs oder ähnlicher Freistellungen beheben
Veranstaltet von: Transport Salaried Staffs Association, Great Western Railway
Die ganze Geschichte
Mitglieder der Gewerkschaft der Transportangestellten (TSSA), die bei Great Western Railway (GWR) beschäftigt sind, haben nach Streitigkeiten über flexible Arbeitszeitregelungen, Schichtzulagen, Gehälter, Renten und erhöhte administrative Arbeitslasten mit großer Mehrheit für Streikmaßnahmen und Dienst nach Vorschrift gestimmt. Nach Angaben der Gewerkschaft unterstützte das Führungspersonal in Bereichen wie Schichtplanung und Ressourcen, Zugverkehrsdienst, Leistungsstrategie und Netzwerkauslastung die Arbeitskampfmaßnahmen aufgrund von Bedenken hinsichtlich gesundheitlicher Risiken durch Nachtschichtarbeit und finanzieller Nachteile während des Mutterschaftsurlaubs oder anderer Freistellungen. In einem separaten Streit lehnte das Verwaltungspersonal Streiks mit knapper Mehrheit ab, stimmte jedoch für Dienst nach Vorschrift wegen erhöhter Arbeitslasten und Eingruppierungsfragen. TSSA-Generalsekretärin Maryam Eslamdoust erklärte, Streiks seien unvermeidlich, es sei denn, das Unternehmen gehe auf diese Forderungen ein, obwohl noch keine konkreten Streiktermine festgelegt wurden.
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